¿Has escuchado hablar de este lugar? HanaHaus es una combinación del nombre de la plataforma in-memory SAP HANA y la palabra alemana «Haus», que refleja la escuela de arte funcionalista Bauhaus que se estableció en Alemania en la década de 1920, un espacio centrado en la filosofía de que las grandes ideas surgen de cualquier lugar y a menudo se concretan cuando las personas se unen.
Difícilmente por muy comprobada eficiencia que tenga un software de Recursos Humanos podremos fomentar el compromiso de los empleados y elevar su participación durante el home office contando solo con las funcionalidades de un sistema. Hay que gestionar la experiencia, y en ese sentido he recopilado una serie de acciones que pueden elevar el employee engagement de tu equipo.
En una reciente reunión con un cliente de un reconocido laboratorio en el país, conversábamos sobre cómo están planificando la migración a S/4 HANA y me pareció oportuno conversar sobre algunos aspectos que los especialistas en la materia recomiendan antes de moverse a SAP S/4HANA,
Durante más de 20 años, la mayoría de las organizaciones nunca pensaron realmente en cambiar su infraestructura ERP existente: no es una práctica muy común, y ciertamente no se lleva a cabo a menos que la situación requiera una emergencia. Pero el mundo actual se trata de hacer frente a los cambios imprevistos provocados por la pandemia de coronavirus y de adaptarse a las tendencias emergentes. En este contexto Vishal Kamble en su artículo sobre las tendencias en SAP que regirán 2020…
Buscando identificar los espacios de consulta y donde encontrar la información que necesitamos de SAP en el momento oportuno, les quiero mostrar cómo podemos consultar el estado de los distintos productos y qué cambios o mejoras van a incorporar en futuras versiones.
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