Es una realidad que todo está cambiando y es necesario que nosotros como personas adoptemos habilidades que nos ayudarán a adaptarnos al tema de la economía digital de manera más sencilla. A continuación comparto las 10 habilidades que según el Foro Económico Mundial serán esenciales en el 2020:
El poder y el potencial son desatados por personas que están emocionalmente comprometidas con el propósito y los objetivos de una organización. Por el contrario, cuando los empleados no están comprometidos, esto puede significar un desastre. Lo que se necesita para promover una organización altamente comprometida es simple: satisfacer las necesidades de las personas.
Las investigaciones muestran que la fuerza de trabajo de hoy está muy motivada por el desarrollo personal y profesional. Esta motivación va más allá de desempeñarse mejor en su papel; Los empleados quieren alimentar sus pasiones y construir una base para sus carreras continuas.
Rudolf Hois, principal propietario de producto de SAP S / 4HANA On Premise SAP SE, compartió cinco ideas sobre cómo la digitalización puede cambiar de negocio durante una reciente charla de estrategia en SAP TechEd en Barcelona.
Vivimos en una era de cambio constante, que está afectando radicalmente la sostenibilidad de los negocios de hoy. Una organización que no es ágil y versátil no tendrá un futuro largo. El advenimiento de tecnologías disruptivas puede hacer que los modelos empresariales sólidos y de buena reputación sean redundantes muy rápidamente.
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